Ульяновским мамам добавили 5 выходных дней в году

Общество

Приятную новость для женщин, имеющих несовершеннолетних детей, озвучил пресс-секретарь губернатора Ульяновской области Александр Чепухин.

Как пишет интернет-газета Утро.ру, Сергей Морозов сегодня, 20 марта, утвердил даты добавочных выходных для работающих женщин. Мамы будут дополнительно отдыхать 19 января — на Крещение, 1 июня — в День защиты детей, 8 июля — в День семьи, любви и верности, 1 сентября — в День знаний и 12 сентября — в День семейного общения. Одноко подобное нововведение касается не всех работающих мам — дополнительные выходные получат только работницы бюджетной сферы.

На данный момент известно, что разработать соответствующее распоряжение специалистам регионального Министерстве здравоохранения, семьи и социального благополучия ещё только предстоит.

—

20.03.2017 17:16

Возрастное ограничение для мероприятий: 6+

8 комментариев
Комментарии Вконтакте

Написать комментарий

Гость 8 лет назад #

Надо понимать, что в указанные дни женщины, имеющие несовершеннолетних детей, являющиеся работниками бюджетной сферы, будут отдыхать?.... А как же будут функционировать в эти дни медицинские, образовательные учреждения???... Ведь там работают в основном женщины!!!! Очередная популистская дурь!!!!)))))

Ответить

Гость 8 лет назад #

Ну почему же. Будем надеяться, эти дни разрешат присоединить к отпуску

Ответить ↑

Гуля 8 лет назад #

Ага,вот именно: " Будем надеяться..."

Ответить ↑

Гуля 8 лет назад #

Точно, а остальные женщины-не женщины.

Ответить ↑

Лимонка 7 лет назад #

Имеют право перенести на другой день. Это постановление на основе федеральных законов, а не самодурство.

Ответить ↑

Оракул 8 лет назад #

Кто-то работает по сменно суточно. Они как будут отдыхать?
Считаю что этот закон не рабочий.
По другому надо.
Например, как написал выше гость нужно работающим мамам +5 дней отдыха к отпуску добавить.
Вот в таком случае вообще никаких вопросов не возникнет не у кого.

Ответить

Манакул 8 лет назад #

А кто работает сменно или по- суточно это вообще незаконно.. в неделю получается 48-72 часа и часто без ночного 2х часового сна(что положено по закону.)Хотя впрочем это ульяновскому работодателю наплевать на трудкодекс.

Ответить ↑