Новые правила увольнения работников в России. Пояснения минтруда

Читать: 1 минуту, 4 сенунды
Новые правила увольнения работников в России. Пояснения минтруда
pixabay.com

Минтруд России ранее опровергло информацию об изменениях в правилах увольнения с 1 февраля. Об этом сообщает РИА Новости со ссылкой на пресс-службу ведомства.

Ранее в средствах массовой информации появлялась информация, согласно которой каждый сотрудник должен получить трудовой документ в форме STD-R после ухода со своей должности. Но, по словам представителей Министерства труда, этот документ получают только те, кто выбирает электронный формат трудовой книжки. Кроме того, такая справка выдается по запросу, а не только после увольнения.

Напомним, что в России с 1 января вступил в силу закон о введении электронных трудовых книжек. Каждый сотрудник в течение года может выбрать: оставить все записи о своей работе на бумаге или перевести данные в электронный формат. С 1 января 2021 года россияне, впервые пойдут на работу, будут оформляться только через электронную версию трудовой книжки.

Главные новости дня читайте в нашем паблике Вконтакте

ПОДЕЛИСЬ С ДРУЗЬЯМИ СЕЙЧАС

22:50
11658
RSS
Нет комментариев. Ваш будет первым!
Загрузка...
 

Другие новости